Das Thema Generationenübergang begleitet mich seit meiner Kindheit. Ich erlebte den Betriebsführerwechsel aus verschiedenen Perspektiven.

 

Einmal als Kind bei meinen Eltern - dann als Weichende bei meinem Bruder - später in der Rolle der Ehefrau des Hofübernehmers. Heute stehe ich vor der Aufgabe, gemeinsam mit der nächsten Generation eine faire und tragfähige Lösung zu entwickeln.

 

Gerade bei sensiblen Themen geraten Gespräche schnell ins Stocken, Missverständnisse entstehen und Fronten verhärten sich. 

In solchen Momenten braucht es eine allparteiliche "Übersetzung". Genau hier setzt die Mediation an.